从7月份开始，澳洲大部分人拿到手的工资很可能将减少，但不是因为减薪，而是养老金比例将上涨。 据报道，从7月1日开始，强制雇主养老金缴纳比例从9.5%上调至10%，受此政策影响的人群包括按package领取薪酬、而且package包含养老金的工作者。由于养老金比例提高0.5%，所以他们拿到手的工资将减少。 有会计师估计，全澳超过一半的工作者将会受到影响。不仅如此，在未来的4年里，每年的7月1日，养老金比例都将提高0.5%。 注册会计师Adrian Raftery是Mr Taxman的创始人，他表示：“将会有一些员工不了解情况，冲到HR部门质问：‘怎么回事？我的工资变少了。’未来几年都会如此。” Minnik Chartered Accountants的创始人兼CEO Leah Oliver表示：“这一调整其实是把现在的部分工资留下来，一直存到退休。” “领package的员工，拿到手的工资将减少，但是，那些不是领取package的员工，也可能受到影响，因为雇主可能停止涨薪，来抵消养老金增长带来的影响。” “对于那些没有存钱习惯的人，强迫他们存钱远不如教育他们存钱有效。”她还透露，目前领取package的员工占了澳洲劳动力的绝大部分。 HLB Mann Judd Sydney的税务合伙人Peter Bembrick表示，就算领到手的工资变化小，但是你还是要知道为什么减少：“说到底，你的福利仍然没变，钱还是你的钱，只是现在领不到。” 土澳省钱帮微信公众号：auimmicn 分享 文章导航 EOFY！澳洲报税退税季到来！你还不知道这些支出可以抵税？ ECU携手Study Perth推出酒店实习机会 | 仅限30人，报名6月1日截至！
